用AI規劃未來的職業生涯

這幾天很認真地思考米米未來的職業路徑！甚至拿了付費AI的報告反覆地看。

米米未來怎樣走, 其實我們一直在心中大致是有一個方向的, 但我們沒有認真地仔細規劃, 大概打算見步行步, 例如畢業找工作, 找不到工作就去讀個碩士, 讀什麼碩士到時才想, 找到工作就繼續做, 一面做一面考ASA(准精算師)和FSA(正精算師)。

為什麼突然會認真地思考呢？

事源是前幾天和米爸的前上司飲茶, 他已退休十幾年了, 退休前是大型保險公司的高管, 他建議米米大學畢業後讀多一個碩士才出來工作, 最好是法律碩士, 必須涵蓋corporate governance, 還建議他考CFA, 另外還學一些品味紅酒課程等…..學這些東西目標就是將來做公司CEO之類的, 他說如果不讀多一個碩士才出來工作的話, 就白白跳級三年了！

我們想想也對, 米米早三年出來工作, 成熟程度比別人差, 工作也不一定會比人家出色, 倒不如多讀一個碩士, 他記性甚佳, 讀Iaw也沒有問題的。

收到建議後促發了我們的思考, 我們先上網搜尋了corporate governance的課程, 過程用了大量deepseek😂😂😂, 跟deepseek由碩士課程傾到職業規劃, 然後又把deepseek的結論跟博士博友說了, 她說她有付費的chat gpt和Claude, 不如替我問一問, 我心想多一個不同角度意見都好啊～很快, gpt的報告出了, 它比較general, 而CIaude就完全不同了, 它要24小時做詳細資料搜集才出報告, 報告針對性強, 每個步驟都說得清楚, 真的覺得它值那個月費(US$200）😆😆😆。

還有Claude挺有主見的, 它很肯定地告訴我CFA不要讀, 時間成本太高, corporate governance碩士不能讀, 因為對「成為大公司高管」(C-suite)這個目標沒有作用, 必須要在取得FSA後再讀EMBA才行！

Claude仔細替米米規劃了進度, 幾年幾月考什麼試, 什麼年紀到達什麼位置都有說。FSA讀什麼巻有利成為大公司高管都有做建議, 感覺非常professional.🫶🫶🫶所以要付費還是有道理的。😆😆😆

看完報告我跟米爸談過, 他認為Claude的建議更靠譜, 所以我們跟他前上司交代了, 米米要先考完FSA才會讀碩士。但他似乎不明白為什麼一定要考完FSA才讀碩士, 可以 讀完碩士才考FSA的呀！這個就是為什麼香港現在才有九百多個精算師的原因了！😹😹😹Claude才是行內人！有多少人讀完碩士/去其他行業轉轉然後回不來呢…

之前米米有一個港大assigned的保險公司經理級的師兄, 我們問他為什麼香港那麼少精算師, 是不是考試太難呢？他說他不覺得考試難(他是天才), 精算師少的原因是他們沒有選擇考FSA, 到年紀大了想考也考不回來。到了三十歲左右, 可能結婚有小朋友等, 難以集中精力計那些數。

大家有沒有發現, 讀書有一個規律, 數理科過了年輕的時間讀不會, 文科則越大越容易理解, 人生經驗更豐富便更容易理解。

Claude很理性, 他是搜索了現時大公司的高層的履歷, 再得出結論讀什麼有用, 他們的學歷中出現CFA和corporate governance的次數是多少。結論是CFA還有幾個CEO有, corporate governance完全不重要, 除非你要做compliance部門的高管。

米爸的前上司是基於自己的人生經驗去做建議的, 他是真心覺得這條路走得通的。情況就像一個人在森林中走了九曲十三彎終於走了出來, 之後他也會用這條他走過的路教下一個入森林的人, 誰知道森林跟本另有一條橋, 直接行就到了目的地。由於前上司是會計本科再加了幾個碩士走到高層(但他的上司就是讀精算的, 他發現保險公司頂層全是精算師出身的), 他就覺得讀一堆碩士很重要了！

CIaude說碩士完全不重要, FSA才重要。前上司就是因為沒有FSA, 才要讀一堆碩士, 有FSA就不需要碩士的了。如果公司覺得你行, 自然會支持你再修一個EMBA, 送你上青雲路。如果你工作能力不行, 讀什麼也沒有用。😔😔😔

To conclude, 我信Claude, 暫時沒有看出它的建議有什麼不妥, 按著辦吧！